あなたの“まっすぐ”が、ちゃんと届く場所。

あなたの“まっすぐ”が、ちゃんと届く場所。

Culture

文化

話せる仲間がいる

話せる仲間がいる

あえて気取らず、いい意味で“ゆるい”。お昼休みのランチで自然と始まる会話が、いつの間にか前向きな相談になってたりする。そんな空気感が、会社の土台です。

気づいてくれる人がいる

気づいてくれる人がいる

「頑張ってるの、見てるよ」そんな想いが、Slackのリアクションにもあふれています。うまくいったことより、挑戦したことを称える文化です。

Opportunity

機会

すぐ学べる、すぐ試せる。

すぐ学べる、すぐ試せる。

出番は、初日から

出番は、初日から

経験がある・ないは関係なし。「やってみる?」という言葉と一緒に、最初のチャンスがやってきます。最初から信じてもらえるのって、ちょっと嬉しい。

わからないままにしない

わからないままにしない

「それ、どうやるの?」って聞くと、手を止めて答えてくれる先輩ばかり。その安心感があるからこそ、遠慮せずにどんどん挑戦できます。

一緒に強くなる

一緒に強くなる

“上から教える”というより、となりで一緒に考える。教える人も、学ぶ人も、成長する。そんな「育ち合い」の関係性が根づいています。

やりたいに応えてくれる

やりたいに応えてくれる

実務で必要な研修もあれば、「これやってみたい」と言えば応援してくれる空気もある。一人ひとりの“伸ばしたい”がちゃんと尊重されます。

挑戦を、みんなが応援してくれる

挑戦を、みんなが応援してくれる

声を上げたら、任される

声を上げたら、任される

「経験ないけど、やってみたい」「こうした方が良いと思う」──そんな声を、否定しないのがCHEER ONEです。ちゃんと考えた挑戦なら、背中を押してくれる仲間がいます。

頑張りを見てくれる

頑張りを見てくれる

忙しいときでも「最近いい動きしてるね」って言ってくれる上司がいる。見てくれる人がいる安心感が、挑戦を続ける力になります。

System

制度

制度は“人”の延長線にある

制度は“人”の延長線にある

月1社内イベント

月1社内イベント

ただの交流会じゃない。
“仲間”として本音で向き合う場、それがCHEER ONEの月イチイベント。仕事を超えてつながることで、信頼も、熱も、もっと深くなる。

山原食堂による「社食」

山原食堂による「社食」

“食で仲間を支える”──副社長自ら毎日つくる手料理。
栄養バランスはもちろん、「今日も頑張れ!」の想いが込められた一皿。
日によってはがっつりボリューム満点。健康も、心も、満たします。

ワーケーション

ワーケーション

ただの宿泊じゃ終わらない。
自分自身と向き合い、仲間の想いに触れ、挑戦の火を灯す“合宿型ワーケーション”。スキルもマインドも、一歩先へ踏み出す濃密な時間です。

懇親会

懇親会

本音が飛び交うのは、机じゃなくてテーブルの上。
CHEER ONEでは、想いを分かち合う“語らいの場”としての飲み会を大切にしています。費用は会社負担。本気で語るその時間が、仲間を深くする。

Welfare

福利厚生

育児・介護

育児・介護

産前・産後休暇

新しい命を迎える大切な時期に安心できるよう、法定基準以上の休暇を整えています。

育児休暇

生まれたばかりの子どもの成長を見守れるよう、育児をサポートする休暇制度です。

子の看護休暇

家族に何かあったときも、看護休暇があるので、安心して時間をとることができます。

時短勤務制度

育児や介護をしながら働くための
勤務時間についてのサポート体制があります。

介護休暇

家族の介護が必要になった場合
家族を優先できるよう柔軟に対応します。

生理休暇

体調に合わせて無理なく働ける環境づくりの一環として、生理休暇を設けています。

休暇・ワークスタイル

休暇・ワークスタイル

年次有給休暇

初年度は10日の休暇が付与されます。

保存有給休暇

 年次有給休暇の有効満了により消滅した休暇を、最大30日使用することができます。傷病、自己啓発、ボランティア活動等の使用条件を満たす場合に使用可能です。

災害休暇

 自然災害など、予期せぬ状況に対応するための特別な休暇です。安心して働ける環境をサポートします。

忌引休暇

大切な家族とのお別れの時間を
しっかりと取れるよう配慮しています。

結婚休暇

ご結婚の際は、結婚式や新生活の準備のための、休暇を用意しております。

裁判員休暇

社会の一員として果たすべき責任を支援するため、裁判員としての活動をサポートします。

Event Snap

イベントスナップ

社内イベントにて撮影された写真を公開しています。

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